
梦斯绮招生直接对接老师
复制微信号
社保个人补交多少钱?
1、元左右。江苏泰州个人补缴社保一个月大概需要1500元左右。包括个人社保缴纳基数、社保费率等因素。
2、根据《中华人民共和国社会保险法》规定,公司补办五年的社保,个人需要补交的费用标准为:养老保险费8%,医疗保险费2%,失业保险费0.5%,工伤保险费0.5%,生育保险费0.5%,共计11%。
3、只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了,一般补交存在滞纳金的收取,为千分之2每天计算。其交纳多少是根据当地当时社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
4、社保补缴多少钱,要看我们缴纳选择多少基数,比如说如果我们选择二三线城市的最低缴纳基数,大概我们需要缴纳的费用是在一千三四百块钱。
5、因此,两个月的社保费用总额为:(8% + 2% + 0.5% + 0.2%) * 2个月 = 17% * 2个月 = 24%。也就是说,个人需要承担24%的社保费用。具体的缴费金额需要根据所在地区的规定和个人工资水平来确定。
公司拖欠社保补交员工需要出多少钱?
1、单位补交社保个人应承担的费用就是缴费工资(补缴工资基数)的8%。其实无论是实时交的社保还是补交的社保,根据国家的规定都有8%是由个人承担的,这个人缴交的8%全部划入参保人的个人账号。
2、社保补缴都是由公司申请补缴,并且补缴的费用是由公司和个人一起共同承担的,个人承担社保缴费基数的11%左右,单位承担社保缴费基数的33%左右,因为法规的差异,可能会有一定的区别,但是基本上不会相差太大。
3、例如,如果你四年应该缴纳的社保费用总额为6万,那么补缴金额为6万*3=8万。如果公司已经给你提供了3万的补偿金额,那么你应该要求公司再补偿8万。如果此前没有补偿则需要全额赔偿。
我社保断了2年需要补多少
如果出现社保断交、漏交等情况,就需要进行补缴,以保证社保权益不受影响。
只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了,一般补交存在滞纳金的收取,为千分之2每天计算。其交纳多少是根据当地当时社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
第二,如果说是自己在外面找代缴公司代缴,以上的费用都需要自己承担,并且需要给代缴公司一定的服务费用,大概一个月几十块钱。
补交9年社保需多少钱?
1、-54000元。菏泽,山东省辖地级市,中国牡丹之都,补交9年职工社保要补50000-54000元。职工社保通常说的是“五险一金”,具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险,一金即:住房公积金。
2、-54000。根据查询社保相关信息得知,沈阳补交9年社保50000-54000。按照最低基数缴纳,九年需要50000-54000公司缴纳的是企业职工社保,个人是无法补缴的,必须要找企业单位才可以申请补缴的。
3、需要几万块钱左右,如果想知道具体的金额可以咨询一下当地的社保局,但是需要注意的是,我们大部分的地区都是不能补缴10年的社保的,所以我们在补缴社保的时候最好还是提前咨询一下当地的社保补缴规则。
社保补一个月多少钱?
社保本身的费用是按照缴纳基数乘以缴纳比例来计算的。目前按照最低标准来算,一个月大约需要交1500元左右。建议大家咨询公司的人力资源部门或者是咨询当地的社保部门,这样得到的答案才是最为准确的。
补缴社保费用:如果是企业应该缴纳,但是没有缴纳的,是让企业去进行补缴,企业的部分由企业去进行出资,个人的部分由个人去进行出资,最低基数的话,一个月个人的部分可能就是三四百块钱左右,滞纳金是由企业承担。
在社保补缴的时候,社保机构会收取滞纳金,收取的标准就是我们所欠费用的5/10000,并且每天都会计算这个滞纳金,所以如果我们断交的时间比较长,我们的滞纳金就会交的比较多。
一个月大约需要交1500元左右。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。
补缴社保可以补多久?要给多少钱?
1、如果要补缴社保的话,基本上是补缴三个月的。而且只能够由单位去给我们办理补缴,员工自己无法补缴。如果是想要补缴三个月以上的社保,要看一下大家是否满足特定的要求,不同的地区要求会不同,所以大家可以咨询一下客服。
2、单位为员工补缴社保最多2年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。
3、正常情况下,一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴),在男60以下,女50岁以下,社保满15年,可不必补缴。
4、公司补缴社保可以补缴多长时间 公司补缴社保最长可以补缴两年的社保,超出两年的部分一般就是不能够进行补交了。
5、社保可以补缴的时间最长是24个月,社保最多只能补缴两年。 社保可以补缴的时间不能超过24个月,社保可以补缴的时间不是按累计月份计算的,而是从补交的月份开始向前推算,是按补交的时间段来计算,最高不能超过两年。
6、要补多少钱? 南京社保最长是可以补缴24个月,不过一般来说的话,社保最好还是在3个月之内去进行补缴比较的合适,因为这个时候补缴,我们不需要提供特殊的资料,企业在系统里面就可以轻松的去给员工进行补缴。